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O jornalista Mozart Luna percorre a trilha na reserva Castanho, no sertão de Alagoas, em Delmiro Gouveia, que leva a sítios arqueológicos.

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Lidar com a escassez de mão de obra do setor surgiu como um objetivo principal durante o ALIS Tech Challenge no Americas Lodging Investment Summit. As empresas apresentaram novas soluções de tecnologia hoteleira ao público ALIS e a um painel de jurados.

A Tailos, a empresa de robótica anteriormente conhecida como Maidbot , lançou seu aspirador de pó de nível comercial como uma solução potencial de mão-de-obra hoteleira, capaz de ajudar as empregadas domésticas a limpar os quartos com mais rapidez e eficiência.

Três startups – eTip, Kickfin e Béné Tipping – estavam focadas em soluções digitais de gorjetas . Eles divulgaram o papel que as gorjetas digitais podem desempenhar no aumento dos salários e na atração e retenção de trabalhadores.

Robert Petteruti, co-fundador da plataforma de gorjeta sem dinheiro eTip, chamou a “dificuldade em atrair, reter, motivar e aumentar os salários por hora dos membros da equipe” um dos “maiores desafios” da hospitalidade.

De acordo com Petteruti, os hotéis que implantaram a tecnologia eTip, que permite que os hóspedes deem gorjetas via código QR ou adicionem gorjetas à conta no momento do check-out, conseguiram aumentar os ganhos por hora de seus funcionários em cerca de 35%.

“O declínio de transações em dinheiro, como gorjetas, diminuiu gradualmente a renda discricionária de milhões de funcionários de hospitalidade”, disse Petteruti. “Conseguimos aumentar os ganhos por hora sem aumentar os custos de mão-de-obra e, como resultado, diminuir a rotatividade rápida e aumentar a retenção.”

O Rellevate, uma plataforma digital de serviços bancários e de pagamento, também se posicionou como um produto com potencial para ajudar os hotéis a reduzir a rotatividade de funcionários. O principal recurso do Rellevate é a ferramenta Pay Any-Day, que concede aos funcionários acesso imediato ao salário recebido sem ter que esperar até o próximo dia de pagamento.

“Infelizmente, muitas vezes, como empregador, você não sabe que seu pessoal está passando por algum tipo de estresse financeiro até que eles realmente saiam pela porta”, disse Chris Sears, diretor de desenvolvimento de negócios da Rellevate.

“Os funcionários estão pedindo por isso”, afirmou Sears. “Eles querem ter esse benefício como parte de seu pacote de contratação. É um caminho para realmente ajudar na retenção de funcionários e um diferencial do ponto de vista de recrutamento e contratação”.

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Os consumidores devem gastar mais para conseguir aproveitar o verão neste início do ano. Segundo um levantamento feito pela XP Investimentos, os preços dos produtos e serviços mais consumidos durante a estação subiram 16,6% no acumulado de 2022 em relação a 2021 – bem acima da inflação oficial do país (IPCA), que fechou o ano passado em 5,8%.

De acordo com o levantamento, os principais vilões do orçamento foram passagens aéreas, que registraram um avanço de 23,5% dos preços na mesma base de comparação. Em seguida, vieram sorvete (20,1%), hospedagem (18,2%), pacotes turísticos (17,2%) e água e refrigerante (12,4%).

Segundo a economista da XP, Tatiana Nogueira, apesar de a expectativa ser que a inflação continue em patamares elevados ao longo deste ano, a estimativa é que os preços tenham altas mais brandas do que as observadas em 2022.

“Parte da elevação recente foi para corrigir custos represados. A passagem aérea, por exemplo, deve subir bem menos este ano do que em 2022, mas ainda fica com variação positiva”, afirma.

Nesse caso, a economista explica que outros fatores também devem influenciar nos preços, como os preços dos combustíveis, por exemplo. Segundo Nogueira, as companhias aéreas têm alegado que os cortes nos preços de querosene de aviação – foram cinco consecutivos nos últimos meses – ainda não foram suficientes para compensar a alta do custo dos últimos anos.

Além disso, diz a especialista, essas empresas também sofreram bastante durante a pandemia, em meio às medidas de restrição de mobilidade e com o cancelamento de viagens. “Eles ainda estão lutando para contornar os prejuízos do período”, acrescenta.

Já para os próximos meses, a expectativa da economista é que os preços desacelerem – reflexo do consumo menor, das vendas mais fracas do que o esperado no final do ano passado e das promoções para reduzir estoques, que já tiveram início neste ano.

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A prefeitura de Rio Largo foi autuada em R$ 566,430 mil pela fiscalização do Instituto do Meio Ambiente do Estado de Alagoas (IMA/AL), no final da tarde de terça-feira (24). O principal problema é o lançamento de esgoto direto no ambiente, comprometendo nascentes próximas à Área de Proteção do Catolé e à captação de água da Casal. Moradores de diversos bairros do município poderão ficar sem abastecimento por, pelo menos, 10 dias.

A Casal coletou amostras no local para analisar as condições do lançamento, mas as características da água evidenciam a falta de tratamento. O flagrante é grave e rendeu três autuações. Os autos emitidos foram por lançamento de efluentes sem tratamento direto no ambiente, no valor de R$ 500 mil; falta de licença ambiental de instalação, em R$ 16.430 mil; e supressão de vegetação sem autorização, em R$ 50 mil.

 

O lançamento do esgoto aconteceu direto em uma área de nascentes onde a Casal faz captação de água para abastecimento. O problema foi causado pelo rompimento de uma obra de drenagem da prefeitura de Rio Largo. No momento da fiscalização, os responsáveis pela obra apresentaram apenas uma licença prévia, emitida pela própria prefeitura. Além disso, os fiscais ainda encontraram uma supressão de vegetação no local.

Toda a ação foi acompanhada pelo engenheiro da obra e policiais do Batalhão de Polícia Ambiental.

Clarice Maia / Ascom IMA

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